【会員限定】全4回開催『建設業界ＳＤＧｓチャレンジセミナー』第4回開催のお知らせ／第1回～第3回見逃し配信のご案内

全4回開催　まだ間に合う！！『建設業界ＳＤＧｓチャレンジセミナー』
～ＳＤＧｓで新たなビジネスチャンスを！～

全4回開催『建設業界ＳＤＧｓチャレンジセミナー』は、盛況のうち第1回～第3回まで終了しました。残す、第4回は、下記のテーマで無料WEB開催をいたしますので、奮ってお申込みいただきたくお願い申し上げます。また、第1回～第3回セミナーを見逃した会員様に、アーカイブにて配信しますので、ぜひご視聴ください。

【第4回】『健康経営がもたらす効果・取り組み方』
日時：2月2日（木）16:00～17:00
健康経営は、企業の経営戦略として注目されており、健康経営優良法人認定制度があります。毎年多くの企業が健康経営取組を実践し、エントリーしております。従業員等への健康投資を行うことで従業員の活力向上や生産性向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上に繋がると期待されています。
第4回目の今回は、健康経営の取り組み方・健康経営を行うことによるメリットについてSDGsの観点を踏まえご説明いたします。

■全4回開催『建設業界SDGsチャレンジセミナー』ご案内（チラシ）はこちらから
■【講習会システム】第4回のお申込はこちらから
■【簡単申込メールまたはＦＡＸ】第4回の申込はこちらから

★【第1回、第2回、第3回セミナー アーカイブ動画配信】会員限定
【第1回】建設業の皆さまが取り組むＳＤＧｓとは？
＜セミナー内容＞ＳＤＧｓとは何か、ビジネスチャンスとビジネスリスク、取組を進めるうえでのポイント等についてご説明いたします。
内容：53分16秒

【第2回】省エネ基準適合義務化に備えるSDGs取組セミナー
＜セミナー内容＞2025年以降に新築する全建築物に省エネ基準への適合が義務付けられます。2025年というと少し先のように感じる会員さまもいらっしゃるかもしれませんが、今から準備をしていく必要がございます。また、省エネ基準適合義務化を逆手に取り、SDGs取組の発信についてご説明いたします。
内容：46分53秒

【第3回】人事労務の見直しからSDGsへ取組セミナー
＜セミナー内容＞2021年9月に「脳・心臓疾患の労災認定基準」が約20年ぶりに改正されました。改正前は労働時間による基準となっておりましたが、改正後は労働時間に加えて負荷要因を総合評価して労災認定されることとなりました。また、今年2022年4月から改正労働施策総合推進法（通称：パワハラ防止法）も改正されております。このような機会に、就業規則や賃金体系等を見直しませんか？人事労務におけるリスクと対処についてSDGsの観点を踏まえご説明いたします。
内容：60分04秒

■ご視聴は、下記のＵＲＬよりログインしてください。
　 会員ログインページ
　 https://www.mokujukyo.or.jp/limited/sdgs01

 

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